La caisse de pensions se base sur le salaire annuel soumis à l'AVS pour calculer les prestations de prévoyance et les cotisations.
Tous les ans, vers la fin de l'année, la caisse de pensions envoie aux employeurs (responsables du personnel) une liste des employés permettant de déclarer les salaires de l'année suivante. L'employeur déclare les nouveaux salaires via la liste de déclaration des salaires ou directement via connect de la caisse de pensions.
Fonctionnement
Le processus «modification de salaire» permet aux employeurs d'annoncer des mutations salariales directement via connect ou ils peuvent utiliser le formulaire correspondant.
Obligation de s'assurer:
Les montants limites actuels
2024 | 2023 | ||
Seuil d'entrée * | CHF | 22'050.00 | 22'050.00 |
Déduction de coordination | CHF | 25'725.00 | 25'725.00 |
Salaire AVS maximal soumis à la LPP | CHF | 88'200.00 | 88'200.00 |
Salaire coordonné maximal | CHF | 62'475.00 | 62'475.00 |
Salaire coordonné minimal | CHF | 3'675.00 | 3'675.00 |
* Si le plan de prévoyance tient compte du taux d’occupation (plan Flex), le seuil d’entrée est de CHF 12‘000.00.
Nous vous renseignerons volontiers par téléphone en ce qui concerne les exceptions (personnes avec plusieurs rapports de travail, contrat de travail limité, congé de maternité etc.).